NOME (Cabeçalho da Página)

xx anos, solteiro

Rua xxxxxxxxxxxxxxxxxxx, xx xx

Cep: xxxxx-000 – Belo Horizonte/MG

E-mail: xxxxxxxxxxxxxxxx

Fone: (31) xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx                                                                                

ADMINISTRATIVA/COMERCIAL

Profissional dinâmico, empreendedor e criativo, com grande facilidade para lidar com clientes internos e externos. Organizado e prático, com experiência no desenvolvimento de programas e ações visando a otimização de recursos e maximização dos lucros organizacionais.

Comunicativo, possuo habilidade na integração de equipes e departamentos para projetos que busquem o atingir dos objetivos da empresa.

Experiência na área publicitária, com o desenvolvimento de material para comunicação visual, além de recriar logotipos e slogans para empresas em softwares específicos.

Responsável por atividades administrativas diversas, demonstrando polivalência e, ao mesmo tempo, objetividade.

Palavra-chave: comprometimento

Busca: aprendizagem contínua.

Administração com Ênfase em Empreendedorismo e Gestão Estratégica

Cursando o 2º período – PUC Minas

Direito

Cursei o 1º e o 2º período – Escola Superior Dom Helder Câmara

• Responsável pelo controle de fretes e abastecimento de combustível dos carreteiros terceirizados, através de software (Access) existente na empresa porém não utilizado, minimizando os custos e maximizando os benefícios do serviço prestado;
• Criação e implantação de controle de produção, utilizando planilha no Excel de custo operacional de produção, com grandes ganhos na otimização da produtividade e melhor gerenciamento dos recursos disponíveis;
• Desenvolvimento de plano de manutenção preventiva de equipamentos, através de softwares de fornecedores e planilhas, permitindo uma performance superior das máquinas e menores custos;
• Auxilio à Gerência de Compras na realização do orçamentos diversos, por telefone e e-mail, atendendo as necessidades do cliente interno com rapidez e eficiência;
• Realização da folha de pagamento dos funcionários, manualmente, com o calculo de todos os impostos e encargos;
• Criação de materiais publicitários para empresas diversas, através de softwares específicos (Corel, photoshop), de forma criativa e eficaz, superando as expectativas dos clientes da empresa em relação ao trabalho solicitado;
• Desenvolvimento de logotipos e slogans, utilizando técnicas gráficas e recriando materiais de forma inovadora;
• Comércio de ingressos para eventos de grande porte, através de contatos em escolas e universidades, criando uma rede de relacionamentos vital para a empresa;

(Junho de 2005 a Novembro de 2006 ) – Construtora Martins Lanna Ltda(Extração e Comércio de Produtos na qwárea de mineração)

Área de Atuação: Administrativa

Trabalhos Temporários

(2003 a 2004) – Gráfica Art Visual – ( Produção e comércio de peças publicitárias)

Área de Atuação: Comercial/ Designer

(2000 a 2002) – DM  ( Prestação de serviços de propaganda, comunicação e marketing)

Área de Atuação: Comercial (autônomo)

Informática: Windows 95 a XP, Word, Excel, Power Point, Internet, Corel Draw, Photoshop, Access

Inglês e Espanhol : Nível básico em escrita e conversação

 Nome Completo (Cabeçalho da Página)

Administrativa/Financeira

Profissional com vinte anos de experiência na área administrativa/financeira, organizada e objetiva, com facilidade em desenvolver diversos controles para auxílio da alta direção nas tarefas gerenciais.

Premiada por duas vezes consecutivas como melhor controle administrativo enquanto responsável por filial, pela auditoria interna da empresa.

Facilidade em trabalhar com equipe, buscando a integração dos membros em busca dos objetivos organizacionais.

Comprometida com resultados e engajada na melhoria contínua das próprias atividades, e da empresa como um todo.

Conhecimento de toda a rotina administrativa e financeira, com habilidade na utilização de sistemas operacionais (Windows ou específicos da organização.

·          Controle financeiro das vendas para canais diversos (varejo, atacado e distribuidor), através de software específico (FAS), agilizando o processo e oferecendo uma visão detalhada da performance comercial para a gerência.

·          Apuração de sinistros em casos de roubos, com o auxílio de sistema (FAS) e uso de planilhas, para apuração e controle da matriz.

·          Pagamento de funcionários, utilizando sistema operacional Windows (Excel, Word), otimizando uma atividade vital para a Organização.

·          Controle de estoque diário manual e eletronicamente, permitindo o acompanhamento sistemático de entrada e saída de mercadorias.

·          Responsável por tarefas de caixa, recebendo pagamentos, depósitos e demais atividades bancárias, com eficência e agilidade.

·          Desenvolvimento de relatórios financeiros, fiscais e contábeis, através de planilhas, estabelecendo rotina e controle da área administrativa

·          Coordenação geral de filial,  responsável por toda a parte administrativa da unidade, com o uso de sistemas da Empresa (FAS e REMAR), contribuindo para uma performance excelente e satisfação dos clientes internos e fornecedores (matriz).

·          Atendimento a clientes, através de contato pessoal e telefônico, superando as expectativas com eficácia.

·          Realização de toda a rotina do financeiro e administrativo, substituindo membros da equipe quando necessário e mantendo ou elevando o padrão de atendimento.

·          Junho/2006 até  Janeiro/2007 – Santa Rita Comércio, Industria e Representações Ltda. (Comércio de laticínios)

Cargo: Auxiliar Administrativo

·          Abril/99 à Junho/2006 – Pepsico do Brasil -Elma Chips (Comércio de alimentos industrializados)

Cargo: Assistente Administrativo de Vendas Sênior

·          Abril./95 à Agosto/98 –Sociedade de Amparo à Pobreza -Recanto da Saudade (serviços de amparo a terceira idade)

Cargo: Auxiliar Administrativo

·          Fev./85 à Julho/88 – Banco Mercantil do Brasil (Prestação de serviços financeiros)

Cargo: Caixa Executivo

·           Curso Superior de Administração de Empresas na Faculdade Novos Horizontes – Noite – 4º período

·          Técnico em Contabilidade (Colégio Tito Novaes)

·        Atendimento ao Público – 1986 – Banco Mercantil do Brasil

·        Datiloscopia e Grafoscopia – 1986 – Banco Mercantil do Brasil

·        Remar ( Rotina de Execução máxima em rota) 2001 - PepsiCo do Brasil Ltda

·        Windows, Word e Excel – 2001 –Config Informática

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

Rua xxxxxxxxxxxxxxxxxx

Cep:xxxxxxxxxxx/Belo Horizonte/MG E-mailxxxxxxxxxxxxxxx

ÁREA DE INTERESSE

 ADMINISTRATIVO/LOGÍSTICA

Destacam como principais habilidades: facilidade de comunicação, organização e visão estratégica.

Domínio na área de informática: Internet, MS Office

Atualmente busca aprimorar a habilidade no setor de logística de marketing, atuando através dos sólidos conhecimentos já adquiridos.

Administrativo / Financeiro:

•      Responsável pelo setor de contas a pagar, através de planilhas desenvolvidas para este fim, exercendo um controle sistemático do departamento e assegurando boas parcerias no mercado;
•      Responsável pelo setor de contas a receber, através de planilhas desenvolvidas para este fim, negociando com os envolvidos (empresa e cliente) e oferecendo alternativas que suprissem a necessidade do cliente interno e externo;
•        Implantação do controle de Caixa Interno, através de ações administrativas, com o intuito de racionalizar as despesas gerais e melhorar a lucratividde da empresa;
•       Implantação de arquivos sistematizados, melhorando a segurança e o fluxo de informação interna;
•    Responsável pela gestão financeira da empresa, com o desenvolvimento de parcerias com instituições financeiras, escolha de aplicações e controle do fluxo de caixa, valorizando o capital organizacional;
•        Desenvolvimento de metodologias estatísticas para melhor controle administrativo e financeiro da empresa;
•        Responsável pela gestão de pessoas, gerenciando os departamentos da organização e a estrutura necessária para o atendimento eficaz do negócio da empresa;
•        Desenvolvimento e realização de orçamentos diversos, desde a matéria prima até material de escritório, com o objetivo de criar um estoque mais adequado;
•        Desenvolvimento e implantação de programa Administrativo / Financeiro, através de parceria com empresa de informática, objetivando melhorar a performance do departamento.
•  
• Gerência/ liderança de equipe:
•  
•        Controles sistemáticos das diversas rotinas responsáveis pela geração das informações de toda a empresa, visando uma comunicação eficaz e contínua entre os públicos;
•        Desenvolvimento de novas rotinas no setor técnico e comercial da empresa, inclusive com treinamentos periódicos, e conseqüente avaliação de eficácia, conseguindo uma maximização da produtividade dos colaboradores envolvidos;
•        Definição de política de investimentos na área de tecnologia, verificando as necessidades da organização em confronto com sua capacidade de investimento, além da avaliação do retorno do mesmo, evitando gastos desnecessários e facilitando o atendimento ao cliente.
•        Avaliação de todas as informações inerentes ao setor comercial, através da adoção de relatórios objetivos e rotineiros, possibilitando a agilidade na tomada de decisões estratégicas;
•        Acompanhamento do atendimento comercial e/ ou técnico da equipe, fornecendo orientações para o melhor desempenho da equipe;
•        Acompanhamento do faturamento, com desenvolvimento de metas anuais, semestrais e mensais, tornando o objetivo organizacional transparente a todos;
•        Desenvolvimento e coordenação, em conjunto com a agência de publicidade de peças para propaganda e publicidade da empresa, unificando a mensagem e tornando-a mais coesa com o objetivo geral da empresa;
•        Criação de papelaria básica, design empresarial e melhorias no setor de comunicação de marketing, fortalecendo e profissionalizando a imagem da empresa;
•        Criação de campanhas de motivação das equipes técnicas e comerciais, conseguindo um aumento da venda líquida de 20%, desde a implantação das mesmas.
•        Desenvolvimento de uma nova política de logística de marketing; através do desenvolvimento do plano de ação de entrega de mercadorias e do estudo analítico do estoque, melhorando o desempenho da empresa.

CélioPlásticos de Engenharia Ltda

04/2002 a 06/2006

Cargo – Gerente Administrativo

SAF Plast Comércio de Plásticos Industriais Ltda

04/1998 a 09/2001

Evolução de Carreira – Office Boy/ Auxiliar de Escritório

Bealco Alimentos e Comércio Ltda

05/1997 a 07/1997

Cargo – Atendente

Inglês Intermediário: Inglês & Cia

Leitura, Internet, viagens, música, esportes e cinema.

Facilidade de comunicação interpessoal e trabalho em equipe, visão estratégica, organização e planejamento, grande habilidade para a área logística e comercial.

Todo mundo já leu algo a respeito, já assistiu programas, mas na hora H, as pernas tremem, o coração acelera e...só Jesus!

Eu já entrevistei muita gente e também já fui entrevistada várias vezes e todas as dicas que coloco aqui (mesmo as que encontrei em outros sites) são fruto de experiência e observação!

Aproveitem, vale a pena. Mas lembrem-se do fundamental: seja você mesmo. Você só vai conseguir ser feliz profissionalmente se puder ser você todos os dias...isso não quer dizer que deva desistir de melhorar, pelo contrário. Mas se é tímido, como tentar fingir que é a pessoa mais descolada do mundo? A verdade sempre aparece a a mentira é uma das maiores armadilhas do mundo. Eu prefiro contratar o super sincero do que alguém que não poderei confiar, já que nem na entrevista se deu ao trabalho de mostrar quem é!

Bjs,

Adriana Torres

Antes: Planejamento e Conscientização de si mesmo

Ligaram para você, porque gostaram do seu cv! Disseram que tem uma entrevista pessoal com fulano ou sicrano. Vamos lá?

- Releia seu cv: Você tem que compreendê-lo bem, não decorá-lo...

- Pesquise a empresa: Entre no site e conheça a empresa. Procure as últimas notícias sobre ela. Veja seus valores e planeje o que você vai responder na perguntinha: porque você quer trabalhar aqui? Exemplo: Eu sou muito ligada em responsabilidade social e um dia procurei na cara de pau a Samarco, dizendo que os valores dela combinavam com os meus, por isso queria trabalhar lá. Cara de pau mesmo, pena que ainda não deu certo...

- Pense em você: Saiba quem é você, pois é isso que eles vão procurar saber. Quais seus conhecimentos mais relevantes para aquela vaga? Quais minhas virtudes? O que gosto e o que não gosto? Quais meus defeitos? (eles vão perguntar quais suas maiores qualidades, isso é fácil, mas vão perguntar seus defeitos... fale sobre um defeito que não seja muito pesado – esquizofrenia, tara – e imediatamente fale de algo que faz para melhorar isso. Ex. Eu disse em uma entrevista que era desorganizada (o que é verdade) e, para melhorar isso, vivo me controlando com agendas, planilhas, listas de coisas a fazer, etc. Todo mundo me acha super organizada por causa disso... mas não é algo natural meu, é algo que trabalho diariamente! Pense nisso, mas pelo amor de Deus, não fale que você é perfeccionista, isso é batido e eles detestam isso (mesmo que seja, eu sou - mas fazer o que?)

- Programe-se: Veja se vai de carro (saiba o caminho), de táxi ou de ônibus. Faça uma programação para chegar no mínimo 15 minutos adiantado. Lembre-se que tudo pode acontecer, é horrível chegar atrasado no primeiro contato assim...eu mesma já deixei de dar atenção em uma entrevista para uma menina que chegou atrasada, acho um absurdo e uma falta de interesse. Escolha a roupa na véspera, de acordo com o cargo que está pleiteando (terninho para executiva, uma roupa discreta mas menos formal para a área de publicidade). Veja as dicas gerais do que NUNCA USAR.

- Antes de dormir, relaxe e conecte-se com seu Deus interior. Diga que aquilo que está reservado para você será seu, pois você está em harmonia com as leis da natureza e com seu mundo interior (aquela coisa do universo conspira ao seu favor quando vc deseja é verdade!). Agradeça a Deus por tudo de bom e peça muita tranquilidade e harmonia na noite e no dia seguinte. Não coma nada pesado, durma com os anjinhos e acorde em um horário agradável...8 horas de sono ajudam bem!

Durante:

Mantenha a calma: Evite tiques nervosos (cruzar dedos, arrumar o cabelo – bom cabelo preso ou curto nessas horas, dobrar e desdobrar pernas, estalar os dedos nem pensar), risos nervosos, seriedade em excesso. Seja natural, acredite em você e demonstre essa confiança – sem arrogância, por favor. Confiança é saber que vc é capaz, não que você é superior a ninguém! (para descontrair, lembre que todo entrevistador faz xixi, tem dor de barriga, tem urticária, igual a todo mundo...minha mãe sempre falava isso quando eu encontrava uma paquera que eu achava ser “muita areia pro meu caminhãozinho”

Seja simpático, sem exageros: Entrou no prédio seja educada e cordial com o ascensorista, o porteiro, o vigia, a secretária – bom dia e boa tarde, onde posso encontrar fulano, com sorrisos sem falsidade. Um clima de simpatia vai tornar sua energia mais positiva e ajudá-la na hora, pois vai ter uma “torcida organizada” por você. Mas nada de fazer perguntas sobre a entrevista para essas pessoas, ok?

Respondendo perguntas: Objetividade, segurança, simpatia e postura são fundamentais nessa hora. Você entrou na sala, pediu licença, o entrevistador lhe cumprimentou (aguarde ele levantar o braço, não o faça primeiro), dê um aperto de mão firme e agradável (nada de moleza ou estrangular a mão do cara) e espere ele lhe convidar para sentar. Sente, sempre agradecendo e olhando nos olhos dele. Se tiver pertences como agenda, caneta, mantenha no seu colo. Responda as perguntas de forma a entabular uma conversa e sair daquele ritual: eu pergunto, você responde. Envolva-o na conversa, faça perguntas também.

Exemplos de perguntas e respostas básicas:

Fale sobre sua trajetória profissional.

Adoro falar disso. Comecei a trabalhar na...- você conhece? Eu fazia...e consegui resultados...que me levaram ao cargo de...depois, acreditei que estava na hora de aprender mais sobre... E mudei para a empresa...

(eles adoram saber o porquê que saíram da empresa x ou y, o que a fez ficar tanto tempo na outra, os resultados que você conseguiu, se trabalhou em casos de grande pressão, etc. – querem confirmar seu currículo e aprofundar em algumas coisas. Cuidado nessa hora, alguns detalhes é melhor omitir, olhe os dicas gerais. Mas jamais minta!)

Fale sobre sua vida pessoal

Fale muito pouco disso. Resuma, afinal, seu objetivo é profissional, não pessoal. Fale que mora com mãe (ou não), tem irmãos (ou não), tem namorado (ou não), estudo nas horas vagas x e y e meu hobby é... Não fale de problemas, muito menos de problemas financeiros, gastos que adora fazer e que são dispendiosos, etc. Nada de falar de problemas pessoais. Nem de contar vantagens!

Fale sobre o que mais gosta de fazer

Seja sincera, mostre entusiasmo e paixão, desde que tenha a ver com o trabalho que eles estão oferecendo...rsrsrs

Fale sobre você (virtudes e defeitos).

Aquilo que falei anteriormente

Fale sobre seus planos para daqui a cinco anos – Você deve ter isso bem projetado, inclusive com alternativas...eu tenho sempre! Mas cuidado – os planos devem ser objetivos e mais voltados para a vida profissional. Entrevistei um rapaz que disse que seu sonho era casar virgem. (?)

IMPORTANTE: Se ele falar de salário, fuja desse assunto o máximo possível. Pense que você só pode concluir a venda do produto ao final, discutir o salário só se for depois dele estar apaixonado com você e ser o Diretor da empresa (RH não paga nada). O Diretor negocia, RH não. Você pode fugir dizendo: vamos deixar esse assunto para o final? Acredito que primeiro você deve ver se eu sou a pessoa ideal para o cargo e se o trabalho condiz com minha experiência e objetivos...e jamais pergunte sobre salário, queima o filme! Faça perguntas, mas sobre o cargo, as atividades.Se ele perguntar: quanto você gostaria de receber, devolva a pergunta: quanto a empresa está disposta a pagar por um profissional de qualidade? Você está dialogando.

Depois:

Saia como entrou, mesmo que tenha achado a entrevista horrorosa: paciência, classe, simpatia, discrição. No dia seguinte, mande um e-mail para o entrevistador agradecendo a oportunidade e reafirmando seu interesse em ingressar na empresa. E aguarde. Se depois do prazo prometido de retorno ninguém lhe contatar, ligue para ele e pergunte se já definiram a vaga. Sem ameaças, sem choro, só perguntando...alguns processos demoram muito, pelo acúmulo de trabalho do pessoal. Se a resposta for negativa, seja gentil, agradecendo a oportunidade e coloque-se a disposição para novas vagas.

 Amigos,

esse texto é antigo, mas vale a pena ler!

Bjs

Adriana Torres

Importância da excelência profissional

FONTE: http://www.jfservice.com.br/negocios/arquivo/dicas/2002/05/14-Eduardo/

Ouvimos sempre que está difícil arrumar emprego! É uma evidência inegável. A verdade é que, hoje, tenho me questionado sobre o motivo pelo qual a maioria das pessoas diz não encontrar trabalho, não haver "vagas". Isto porque, como profissional da área de RH, trabalhando com Recrutamento e Seleção, tenho percebido que nas funções em que não há exigência de qualificação, realmente, a situação é crítica. Por outro lado, nas atividades que necessitam de qualificação, temos encontrado dificuldade em preencher as vagas solicitadas - o problema é diretamente proporcional ao nível de formação exigido.

 Não podemos negar que a demanda é maior que a procura, porém mais do que falta de emprego, tem faltado profissional qualificado. Existe um grupo de profissionais em todos os segmentos e em todas as camadas hierárquicas "disputados a tapa". Infelizmente, a minoria... Uma pequena nata de pessoas com excelência profissional. Sim, esta é a palavra chave: excelência profissional. E não estamos falando de ser o melhor naquilo que se faz, porque só o melhor tem lugar. Não acredito nisto. A verdade é que o mercado tem espaço para quem tem excelência.

Ora, o melhor gerente de banco do mundo, nos moldes que sua função exige, só poderá gerenciar uma agência. Por isto, há espaço para tantos outros. Mas é preciso E-X-C-E-L-Ê-N-C-I-A. E hoje em dia, não é preciso extremar-se tanto, considerando o baixo nivelamento no qual o mercado se encontra. A questão é: quanto você está comprometido com sua qualificação profissional? Você tem buscado a excelência naquilo que faz?

Um amigo, em certa ocasião, fez um relato ilustrando muito bem o que estamos falando. Disse-me que estava conversando com a senhora responsável pela faxina de sua casa e descobriu que ela ganhava, quase o mesmo que ele. Contou-me que, como havia aberto um pequeno negócio, um escritório de representação, pediu a ela que providenciasse mais um dia na semana para fazer a limpeza do mesmo. Cleuza - vamos assim chamá-la - respondeu que não seria possível, pois todos os seus dias estavam ocupados.

Cada dia da semana em uma casa. Ela fazia faxina de segunda a sábado. Nenhum "freguês" abria mão dela. Meu amigo acreditou, porque ele também não o faria.Depois de insistir e não conseguir mais um dia do serviço daquela profissional, meu amigo parou e refletiu: são em média 25 faxinas por mês. O valor depende do tamanho da casa. "Grande R$ 30, média R$ 25 e pequena R$ 20". Em geral, são R$ 25 por faxina. Ou seja, ela recebe entre R$ 625 e R$ 700.

Em certo momento da conversa, questionei-o sobre o que ele acreditava ser o motivo deste "sucesso" da Cleusa. A conclusão foi a de que ela conseguia aquele rendimento, única e exclusivamente, por sua excelência profissional. Ela é uma daquelas poucas faxineiras que você não precisa dizer o que fazer, além da primeira vez. Aquelas que o surpreendem, porque fizeram "algo mais do que se esperava". E que sabem fazer bem feito o que se propõem. Sem contar a confiança. Raramente os donos estavam presentes quando ela trabalhava. Sempre abriu e fechou a casa.

 Excelência é avantajar-se, extremar-se de outros ou entre outros. É ter envolvimento com aquilo que se faz. Para isto, são necessários três aspectos fundamentalmente (estes três aspectos serão abordados mais detalhadamente nos próximos artigos):

Desenvolvimento contínuo - buscar atualização e aperfeiçoamento constantemente. Investir no seu autodesenvolvimento. Se por um lado, infelizmente - mas infelizmente mesmo - as empresas, considerando a grande oferta de mão-de-obra, têm abdicado desta tarefa, o mesmo não pode acontecer com o profissional que é obrigado a assumir o compromisso do aperfeiçoamento contínuo para não ficar à margem do mercado.

Automotivação - encontrar os motivos que o levam a agir. E encontrá-los dentro de si mesmo e não apenas nas coisa externas (prêmios, ambiente, promoções, etc.). Isto porque, se a motivação for interna (automotivação), mesmo quando estes fatores não estiverem presentes você terá "combustível" para o que se propõe.

Comprometimento - ter responsabilidade e envolvimento pelo que se faz. Muitos acham que isto é dar lucro para o patrão. Afinal de contas trabalhamos "para" ele. Mas no fundo, você não trabalha para uma empresa ou para uma pessoa e sim para você mesmo. Ninguém devolve ao final do mês seu salário. Você precisa ou pelo menos se satisfaz com ele, ou ainda o considera um reconhecimento. Mesmo em um trabalho filantrópico, em que não recebemos um valor monetário pelo esforço, recebemos um retorno de outra forma. Alguns se sentem mais úteis, mais gente. A verdade é que, apenas quando não precisarmos do dinheiro, reconhecimento ou gratificação pessoal, estaremos trabalhando para alguém. Caso contrário estamos trabalhando para nós mesmos. Para obtermos o que precisamos. Por isso, faça o melhor para você. Comprometa-se com seu trabalho.

Certa vez, perguntaram para Thomas Edson algo mais ou menos assim: - Como você se sente sendo um gênio, uma pessoa tão brilhante que, além da lâmpada, teve mais de mil outros inventos registrados?

Ele, respondeu de pronto:

- Se todos nós fizéssemos as coisas que somos capazes de fazer, ficaríamos todos literalmente maravilhados com os resultados.

Acrescento a isto, a frase da consultora Lília Barbosa: "o ser humano não tem limites, mas, decididamente, ele é o retrato daquilo que pensa e acredita ser. A força que existe dentro de cada um é infinitamente maior do que imaginamos".

Pare e pense em sua vida profissional. Qual rumo você quer dar a ela? Ser apenas mais um ou ir além, alcançar a excelência? Acredite, há uma força e uma capacidade muito maior dentro de cada um de nós. Descubra isto e maravilhe-se. Entre para o seleto grupo dos profissionais com excelência.

Não espere, faça melhorar! Sucesso.

Administrativa/ Amir Rocha Graduando em Administração na PUC, com conhecimentos sólidos em departamentos administrativos ou financeiros, em empresas privadas e organização sem fins lucrativos. Facilidade no relacionamento interpessoal e grande capacidade de aprendizagem em novas áreas. amirrocha@uol.com.br

Administrativa – Comercial/ Jane Veríssimo Profissional com experiência em atendimento a cliente e suporte administrativo,comprometida com os resultados da organização, tem bom conhecimento em atendimento de delivery, operação de caixa e rotina de suprimentos. jucverissimo@gmail.com

Financeira/ Vinicius Gomes Graduado em Administração pela NP, com sete anos de experiência no mercado de trabalho, em sua maioria relacionados com a área de custos das organizações onde atuou – Bradesco, Fiat Automóveis e TRE . Possui inglês avançado e tem conhecimento no software SAP viniciuscgomes@gmail.com

Comercial/ Denise Fonseca Graduada em Turismo, é uma profissional com vasta experiência na área comercial e de relacionamento com clientes, atuando em empresa multinacional.  Tem conhecimentos sólidos em relação à prospecção de novos clientes, habilidade na coordenação de equipes e desenvolvimento do planejamento de vendas. denisedfonseca@hotmail.com

Educação/ Psicologia Vera Grapiuna Com graduação em psicologia, especialização em psicologia clinica e escolar e saúde mental, a profissional tem de mais de dez anos na área educacional para a qual pretende retornar. Organizada e prática, com experiência no desenvolvimento de programas e ações visando a otimização de recursos e gestão de projetos na área educacional. veragrap@pop.com.br

Administrativa/ Dinâmica e comunicativa, com grande habilidade para atuar em equipe e facilidade em se relacionar. Com experiência na área administrativa, no atendimento ao cliente e também como acompanhante de idosos, busca crescimento profissional e o desenvolvimento de novas habilidades.Possui conhecimento em relações com o cliente, qualidade total e princípios básicos de informática. adrianatorresmkt@yahoo.com.br

Financeiro-RH/ Bacharel em administração, com experiência na área contábil, financeira e recursos humanos. Inglês avançado e excelente conhecimento no pacote office como usuário. adrianatorresmkt@yahoo.com.br

Administrativo/Logística Graduado em Administração de empresas com ênfase em marketing e inglês intermediário, possui vivencia na área financeira e comercial, além de grande habilidade no setor logístico. Conhecimento em marketing de relacionamento e ótimo relacionamento interpessoal. adrianatorresmkt@yahoo.com.br

Secretaria Executiva Profissional com vasta experiência em secretariado, com habilidade para negociações, organização de agendas e rotina administrativa geral. Formada em secretariado executivo pela Newton Paiva, tem inglês intermediário.  adrianatorresmkt@yahoo.com.br

Nutrição/ Ane Cristina Formada em Nutrição, com pós graduação em nutrição humana e saúde, tem experiência no setor alimentício e hospitalar. Com diversos cursos na área escolhida. annecandrade@hotmail.com

Publicidade/ Isabela Rocha Publicitária com experiência em eventos, redação, telemarketing e organização de atividades de comunicação, possui inglês fluente e espanhol básico. Com domínio de informática, tem grande sensibilidade cultural: vivência nos Estados Unidos, com aprimoramento na área de eventos e marketing nos últimos dois anos isalirocha@yahoo.com.br

Informática/ José Antonio Jr. Jovem graduando da área de telecomunicações, com tres anos de experiência na área de TI, busca colocação no mercado onde poderá colocar seus conhecimentos a serviço de uma boa organização. jantonio.oliver@gmail.com

Arquitetura/ Mariana Borges Arquiteta especializada em gerenciamento de projetos arquitetônicos residenciais e comerciais, com experiência em escritórios de arquitetura e empresa de grande porte na construção civil voltada para o público de varejo. mbvarqui@yahoo.com.br

Direito Administrativo e Civil/ Thiago Félix Advogado, com experiência na área de interesse observada. Analítico, boa fluência oral e escrita, busca a excelência no trabalho prestado. thiagotorino@hotmail.com

Recursos Humanos Psicóloga com experiência e conhecimento nas rotinas de recursos humanos, com ênfase na área de seleção, treinamento e desenvolvimento, além da área de gestão da qualidade. adrianatorresmkt@yahoo.com.br

Administrativa Financeira/Simone Torres Ferreira Profissional com vinte anos de experiência na área administrativa/financeira, organizada e objetiva, com facilidade em desenvolver diversos controles para auxílio da alta direção nas tarefas gerenciais.Premiada por duas vezes consecutivas pela auditoria da empresa como melhor controle administrativo enquanto responsável por filial da organização. Atuou em empresas do terceiro setor e mercado privado – Banco Mercantil, Pepsico do Brasil, Amparo a Pobreza. simonetorresferreira@hotmail.com

Estágio Educação Física/ Carolina Vidigal  Estudante em Educação Física, tem como habilidades principais o dinamismo, a comunicação e o ótimo relacionamento interpessoal. Polivalente e com perfil para atuar em projetos diversificados - carolvidi@yahoo.com.br

Financeiro/Administrativo/ Profissional com experiência em multinacional, tendo iniciado sua carreira na empresa como estagiário e hoje ocupa cargo de coordenador na área financeira. Possui MBA em Gestão Estratégica Empresarial e conhecimentos em todas as rotinas do financeiro e administrativo. adrianatorresmkt@yahoo.com.br

Organização de Eventos Bacharel em Relações Publicas com 18 anos de experiência em organização de eventos, comunicativa, proativa e grande criatividade.  Ótimos conhecimento em liderança de equipe comercial e equipe técnica de eventos, além da parte administrativa-gerencial. Inglês avançado e bons conhecimentos em informática (nível usuário). adrianatorresmkt@yahoo.com.br

Comunicação Social/Relações Públicas Anderson Carneiro Profissional com experiência na área da comunicação e projetos atua com: elaboração, desenvolvimento e coordenação de projetos sociais, bem como captação de recursos e parcerias, coordenador do Grupo de Estudos da Criança e do Adolescente (GECRIA), promoção de eventos, patrocínio, atendimento ao público interno e externo, contatos com instituições públicas, privadas e com a imprensa, divulgação, release e press release, montagem de clipping, realização de seminários e congressos, docente em cursos do FAT, idealização de peças publicitárias (cartilhas, folders e cartazes), entre outros. andersonpcarneiro@yahoo.com.br

Gestão Empresarial /Luciano Reis Profissional com mais de 30 anos de experiência em empresas de grande, médio e pequeno porte, desenvolvendo atividades nas áreas de Qualidade, Especificação e Normas Técnicas, Manutenção, Produção, Processos e Projetos. Responsável pela implantação e monitoramento de programas de qualidade no estilo japonês e americano, com larga vivência em 5S e gerenciamento da rotina. lucianotsreis@terra.com.br 

Administrativo/ Financeiro Superior em gestão empresarial, com doze anos de experiência na área pretendida, desenvolvendo as rotinas administrativas e financeiras como analista e assistente. Atuou em empresas da área de TI e publicidade. adrianatorresmkt@yahoo.com.br

Financeira/ Bom relacionamento em instituições financeiras como Banco Real, Bradesco  e Banco do Brasil. Capacidade em promover rápidas reestruturações organizacionais com foco na elevação da produtividade, redução de custos, aumento de receitas e dos resultados econômicos e ainda recuperação de fluxo de caixa. Habilidade no relacionamento com empresários, equipes multifuncionais e consultores, com foco na condução das mudança propostas. Experiência de vinte anos na área financeira, desde rotinas financeiras até implantação de novos sistemas. adrianatorresmkt@yahoo.com.br

Articulação & Relacionamento/ Paulo Sergio Saturnino – Profissional sênior graduado em administração com habilitação em marketing, mais de 30 anos de experiência em gestão de relacionamento e articulação, gestão corporativa e administração financeira e orçamentária. Atuou em empresas de seguro, comerciais e na Assembléia Legislativa como assessor. paulosaturno@terra.com.br

Administrativa/Financeira Luciano Severino Cursando o quinto período de Serviço Social, profissional com dez anos de experiência na área administrativa e financeira. Facilidade de relacionamento com colegas; habilidade em lidar com situações de conflitos; boa redação; bom conhecimento em informática; capacidade de trabalhar em equipe; atendimento a fornecedores e clientes; domínio em cobrança, contas a pagar e receber e conciliação bancária; capacidade em gerenciamento de pessoas. lucianosever@yahoo.com.br

Arquitetura/ Design de Interiores Kariny Lana Gomes, formada em Economia Doméstica e técnica em Edificações, atuou como projetista de desenhos de interiores, de paginação e também com experiência na área administrativa. karinygomes@gmail.com

Financeira/ Mauricio Marques de Sousa Formado em Administração de Empresas, com técnico em Contabilidade e diversos cursos na área financeira. Mais de vinte anos de experiência na área escolhida, nas funções de acompanhamento do mercado de ações, captação de CDBs assessoria a gerência financeira. mauriciomarquess@yahoo.com.br

Recursos Humanos/ Adenise Silveira Psicóloga com especialização em gestão estratégica de RH e mais de quatorze anos de experiência na coordenação de Recursos Humanos, foi reconhecida pela revista GESTAO RH como uma das 50 profissionais de RH mais admiradas no país. Atuou em grandes empresas como Santa Bárbara Engenharia, Grupo Votorantim e Fiação e Tecelagem São José. adeniseherthel@terra.com.br

Saúde/ Educação/Projetos sociais Maria Isabel Lisbôa Psicóloga com especialização em transtorno alimentar e obesidade, com experiência em implantação de programas de saúde governamentais, coordenação de programa de alimentação e nutrição e capacitação de agentes de saúde do Norte e Nordeste de Minas. misalis2006@hotmail.com

Gestão Comercial/TI Graduado em Administração de Empresas, com pós-graduação (Lato Sensu) em Administração de Marketing, Análise de Sistemas e (Strito Senso) Mestrado em Administração. Vinte anos de experiência na gestão comercial de grandes empresas da área de TI, com a coordenação de equipe de vendas, desenvolvimento de planos estratégicos e operacionais, implantação de procedimentos de venda e plano de comissões, prospecção e análise de mercado. Professor em cursos de Engenharia, Administração de Empresas, Marketing, Comércio Exterior e Análise de Sistemas em diversas faculdades. adrianatorresmkt@yahoo.com.br

 Recursos Humanos/ Adriana Fantoni Administradora de Empresas com MBA em Gestão Estratégica de pessoas, inglês avançado e italiano intermediário. Experiência em empresas de médio e grande porte como Halógica Tecnologia (TI), Santa Bárbara Engenharia, Teksid do Brasil. Líder dinâmica, ativa e flexível, com excelente relacionamento interpessoal. adrianafantoni@hotmail.com

Comunicação/Marketing Juliana Garcia Profissional dinâmica, empreendedora e criativa, com grande facilidade para lidar com clientes internos e externos. Organizada e prática, com experiência no desenvolvimento de programas e ações visando a otimização de recursos e maximização dos lucros organizacionais. Experiência na área publicitária, com o planejamento de ações publicitárias e na área de desenvolvimento web com coordenação de projetos e atendimento comercial da carteira de clientes. Responsável por atividades administrativas diversas, demonstrando polivalência e, ao mesmo tempo, objetividade. julianamanhaesgarcia@gmail.com

Controladoria/Finanças Maria Regina Severino Graduada em Ciências Contábeis, com especialização em Administração Financeira e MBA em Gestão Financeira e Controladoria. Mais de vinte anos de experiência, com carreira desenvolvida no Grupo Fiat e atuação na consolidação das vinte e duas empresas do grupo, com atuação ampla na área, desde rotinas até planejamento e controle das operações financeiras. Inglês avançado e italiano fluente. reginaseverino@ig.com.br

Comunicação de Marketing/ Publicidade Técnica em Administração e Bacharel em Comunicação Social – Gestão da Comunicação Integrada, experiência em empresas da área de educação e comerciais, além de agências de publicidade. Ótimo conhecimento em softwares de design gráfico (Corel e Photoshop), inglês e espanhol em nível intermediário.

Projetos Sociais/ Educativos Rogéria Freire de Figueiredo Psicóloga com mais de vinte anos de experiência nas áreas social/acompanhamento de grupos e educacional, atuando como psicóloga junto às Famílias, crianças e Adolescentes, capacitação de educadores, elaboração, coordenação, assessoria e consultoria de projetos sociais. rogeriafreire@terra.com.br

Gerenciamento de Redes Bernardo Coutinho Tecnólogo em Gestão de TI e curso de Gerenciamento de Redes, com oito anos de experiência na área de Tecnologia de informação, na área comercial, suporte ao usuário, manutenção de redes de computadores, gerenciamento de arquitetura de rede, suporte local e ou por conexão remota com tecnologias VNC ou NETMEETING, além de conhecimento em videoconferência. becouti@terra.com.br

Logística/Comércio Exterior: Elânia Lima Bacharel em Administração de Empresas com inglês e espanhol em nível intermediário e passagens por empresas de grande porte – Vivo e TNT Logistics. Criativa, tem facilidade no trabalho em equipe. Conhecimento em sistema RP e SAP (usuária). elania_lima@yahoo.com.br

Recursos Humanos/ Renée Vasconcelos Profissional com mais de 8 anos de experiência em Recursos Humanos, atuando em processos de Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Clima Organizacional, Consultoria Interna e definição e estruturação de políticas de RH. Experiência na implantação e gestão do setor de RH, padronização dos processos da área, supervisão e treinamento de profissionais e implantação e adequação do sistema de Gestão por Competências. Vivência na coordenação de projetos de recrutamento e seleção e consultorias internas á empresas e profissionais no mercado de trabalho.

Atuação sistêmica, interagindo com todos os setores da empresa, na otimização de processos e no apoio a vários gestores em relação á gestão de suas equipes. Atuação em projetos para inserção de portadores de necessidades especiais no mercado de trabalho. Graduada em Psicologia e pós-graduada em psicanálise. renee.vasconcelos@gmail.com

Comunicação Social/Marketing  Profissional com mais de 5 anos de experiência na área de Comunicação Social com ênfase em Marketing e suas modalidades.Experiência em Promoção Institucional, atuando na construção e manutenção de parcerias entre empresa e outras instituições. Vivência em fechamento de acordos de parcerias promocionais. Readequação de ações de marketing e implementação das mesmas. Experiência em endomarketing, house organ e eventos internos que visam a motivação dos colaboradores, assim como a perpetuação da missão e visão da empresa. Elaboração de projetos culturais e institucionais. Captação de parceria e patrocinadores. Vivência em planejamento semestral e anual de ações de marketing, que vão desde dos eventos internos da empresa a projetos para público segmentado da empresa. Coordenação de equipe de comunicação e marketing, assim como seleção de fornecedores. adrianatorresmkt@yahoo.com.br

Logística/Suprimentos – Marinalva Barcelos Bacharelanda em Adm de Empresas com habilitação em Logística e varejo, 13 anos de experiência com foco nas áreas administrativas e logística. Grande capacidade de negociação e articulação, conhecimento em processos de licitação e controle de compras. Vivência com o sistema ERP – Oracle. marinalva.barcelos@hotmail.com

Assessoria de Imprensa/Jornalismo – Alexandre Lana Lins – Jornalista com grande experiência em assessoria de imprensa, comunicação organizacional e redação de textos jornalísticos. Professor de português para escola de reforço escolar, escritor com livro publicado eletronicamente. alexandre@lanns.com.br  blog www.alexandrelanalins.com.br

Operador de Equipamentos/Rodrigo Pereira

Experiência desenvolvida no setor industrial e área operacional, conhecimentos teóricos e práticos em rotinas de produção, implantação de processos produtivos, analisando falhas nos processos e buscando a eficiência operacional;

Atuação em linhas de produção, executando diversas tarefas de organização, regulagem, processamento, preparo e montagem de produtos;

Responsável pelo planejamento e controle de manutenção corretiva, preventiva e produtiva na área industrial, analisando as eventuais falhas, com a finalidade de propor e orientar a adoção de medidas corretivas;

Desenvolvimento e participação de ações visando o aumento da produção, criando procedimentos, realizando testes nos produtos, promovendo a melhoria contínua, com a otimização do tempo e o aumento da produtividade;

Estágio Relações Públicas/Marketing Felipe Zurato

Cursando o oitavo período de Relações Públicas na Universidade Federal de Minas Gerais e o sexto período de Publicidade e Propaganda, na mesma instituição. Ao longo de sua formação acadêmica cursou diversas disciplinas de Administração com ênfase em Marketing. Atuou como estágiario em agência de propaganda e empresa de Tecnologia da informação. Bons conhecimentos em word, excel, ppt, Photoshop, Illustrator, InDesign, Corel, Sony Vegas e Acess.

Felipe.zulato@gmail.com

Atenção, formandos dos cursos de administração, jornalismo, arquitetura, marketing, serviço social, ti, etc.

As vagas são bem concorridas e sao para Rio e SP.

Acessem: http://estagiar.globo.com/o_programa.jsp

Bjs, paz e luz!

Turma,

recebi hoje 12 vagas por email de uma amiga. Como é muito grande para postar aqui, coloco abaixo os cargos e, quem se interessar, entre em contato direto comigo pelo email que repasso maiores informações!

1 - Secretária Executiva

2 - Especialistas em projetos/processos

3 - Analista de RH Pleno *Urgente

4 - Coordenador de Manutenção/Equipamentos

5 - Estagiário de RH

6 - Auditor

7 - Digitador (Sexo Masculino)

8 - Secretária de Diretoria

9 - Engenheiro de Segurança do Trabalho (obra interior de Minas)

10 - Coordenador de Logística

11 - Supervisor de Compras

12 - Especialista de RH

Bjs, paz e luz!

 

Administradora com habilitação em Marketing, com experiência em consultoria administrativa, consultoria em marketing e comunicação, além de gerência de secretariado.

Grande capacidade de planejamento, organização, direção e controle, tem espanhol intermediário e domínio de informática como usuária.

Atuou em grandes empresas como Cardiesel, Magnesita, prestando ainda consultoria até hoje para o grupo Alafar (desde 2000).

mmedna@terra.com.br

Design Gráfico e Comunicação Visual - Ana Paula Siqueira

Comunicadora Visual e Designer Gráfica, formada pela Escola de Design da UEMG (Universidade do Estado de Minas Gerais), em dezembro de 2001.

Coordenou e dirigiu a equipe de criação e arte do I Festival Internacional de Cultura Popular Vozes de Mestres (www.vozesdemestres.com), realizado e produzido pela Jardim Produções Ltda (de março a dezembro de 2008), através da Lei Estadual de Incentivo à Cultura e patrocinado pela VIVO.

Desenvolve projetos de criação, editoração eletrônica e acompanhamento gráfico, através dos seguintes softwares: Indesign, Illustrator e Photoshop (da ADOBE), CorelDraw e Quarkxpress. E possui conhecimentos de HTML, CSS, Fireworks e Flash.

Possui experiência na preparação e fechamento de arquivos - na extensão PDF - para pré-impressão e gerenciamento de recebimento de arquivos via FTP, no Jornal Estado de Minas, onde atuou como Desenhista Publicitária (de maio de 2001 a julho de 2003), e onde exerceu a função de Operadora de Computação Gráfica (de julho de 2003 a junho de 2005).

Já trabalhou como designer gráfica e promoter, na organização e no desenvolvimento de diversos tipos de eventos e cerimoniais, para algumas ONGs nacionais e internacionais. Inglês avançado, espanhol e francês intermediário (boa leitura).apessoa@gold.com.br

O Sistema Divina Providência de Resgate da Dignidade Humana (www.redesolidariedade.org.br), apoiado pela Cidade dos Meninos da Associação São Vicente de Paulo, oferecem vários (e excelentes!) cursos gratuitos de informática no CETAI (Centro de Tecnologia Avançada de Informática - Av.Amazonas, 641 - 12º andar - Centro - 3272.4713 ou 3272.4736).

Entre os cursos, estão: webdesign, internet, digitação, informática básica, animação em flash, autocad, visual basic e delphi, lógica, projetos 3D, montagem e manutenção de micros, entre outros.